Imprese: Iwg, Cfo tagliano costi perchè temono recessione
October 03 2022 - 5:03AM
MF Dow Jones (Italian)
Nuovi dati confermano che la maggioranza dei Cfo sta tagliando i
costi a causa dell'aumento dell'inflazione e dei timori per la
recessione.
Secondo una ricerca di Iws - il più grande gruppo mondiale di
spazi di lavoro flessibili presente in Italia con i brand Regus,
Copernico, Spaces, Signature e HQ - il top management si aspetta
che l'economia entrerà in recessione nei prossimi 12 mesi e ha già
iniziato a lavorare per ridurre le spese.
Lo studio, condotto su 250 Cfo, ha rilevato che il 91% degli
intervistati ritiene che una crisi economica sia inevitabile e più
di un terzo (36%) prevede che si entrerà in recessione quest'anno.
Di conseguenza, quasi tutti (97%) hanno iniziato ad attuare o
stanno pianificando misure per diminuire i costi. Le spese per le
strutture sono un obiettivo chiave per le aziende, con due terzi
(65%) dei Cfo che mirano a ridurle di oltre il 10% all'anno.
Il lavoro ibrido è considerato cruciale per risparmiare sui
costi: l'82% dei Cfo lo ritiene un modello più conveniente.
Analogamente, una recente indagine condotta negli Stati Uniti da
Robin - software per il lavoro flessibile - ha rilevato che l'83%
dei dirigenti considera il lavoro ibrido un modo per risparmiare
sui costi, mentre il 60% ha dichiarato di voler ridurre gli spazi
di ufficio fino a oltre il 50%.
Per molto tempo le aziende hanno utilizzato gli uffici in modo
inefficiente, ma la diffusione del lavoro ibrido e a distanza le ha
spinte a rivalutare le spese collegate, con il 74% dei Ceo delle
Fortune 500 che dichiara di avere intenzione di ridurre gli spazi
di lavoro.
I Cfo intervistati confermano questa tendenza, con la metà (50%)
delle aziende che ha già optato per locazioni a breve termine o
spazi di lavoro condivisi, che offrono la flessibilità di aumentare
o diminuire rapidamente il numero di postazioni di lavoro a seconda
del budget, senza essere vincolati da lunghi contratti. Dalle
analisi risulta che, in media, il lavoro ibrido può far risparmiare
alle aziende circa 11.000 euro per dipendente, il che spiega perché
due quinti (39%) dei CFO stanno considerando di passare a spazi
esclusivamente condivisi.
L'azienda globale di tecnologia Cisco, per esempio, ha attivato
il lavoro ibrido cinque anni fa, diminuendo del 50% gli spazi e le
dimensioni del suo patrimonio immobiliare e risparmiando circa 500
milioni di dollari.
Ma non è solo il risparmio economico a guidare il cambiamento.
Più della metà (53%) degli intervistati ritiene che anche i propri
dipendenti preferiscano un modello di lavoro ibrido e l'87%
concorda sul fatto che sia più conveniente in un momento in cui il
costo della vita è in aumento. I dati evidenziano infatti che il
lavoro ibrido può far risparmiare ai dipendenti fino a 366 euro al
mese se si spostano in treno e fino a 143 euro al mese se si
spostano in macchina.
Iwg è impegnata ad aprire 1.000 nuovi spazi nel prossimo anno
per soddisfare la crescente domanda di lavoro ibrido. La maggior
parte sarà collocata in zone rurali e suburbane, visto che da
gennaio a oggi le richieste di sedi al di fuori dei centri urbani
sono aumentate del 36%. Un'altra ricerca Iwg mostra infatti come
per ben il 77% dei dipendenti avere l'ufficio vicino casa è un
requisito indispensabile per il loro prossimo lavoro.
Mark Dixon, Ceo e fondatore di Iwg, ha commentato: "in tempi di
incertezza economica, il lavoro ibrido consente alle aziende di
rimanere competitive ed essere resilienti. Mentre la pressione
economica continua ad aumentare, le ricerche evidenziano che i CFO
e i leader aziendali sono sempre più propensi a adottare questo
modello di lavoro per varie ragioni: non solo perché contribuisce a
favorire l'equilibrio tra lavoro e vita privata e il benessere dei
dipendenti, ma perché fornisce anche una spinta significativa alla
produttività. Inoltre, ricerche indipendenti hanno dimostrato che è
possibile risparmiare circa 11mila euro per dipendete adottando un
modello di lavoro ibrido".
alb
alberto.chimenti@mfdowjones.it
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October 03, 2022 04:48 ET (08:48 GMT)
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